Avez-vous déjà imaginé comment débutera votre prochain entretien d’embûches (nan, je plaisante… d’embauche) ?
Et bien, dans 82,7% 🙂 des cas cela commencera par la question suivante :
Présentez-vous !
La première réponse qui vous viendra peut-être à l’esprit est le diaporama photo préparé par vos amis lors de votre mariage 😆 !
Souvenez-vous :
A 18 mois, vous teniez audacieusement sur vos deux jambes… A 6 ans, vous trôniez fièrement devant votre première cabane en bois… Pour vos 18 ans, vous étiez complètement défait(e) à votre fête d’anniversaire !… A la remise de votre diplôme, vous arboriez orgueilleusement votre sésame au-dessus de la tête… Pour votre première voiture, vous teniez crânement le volant au côté de votre petit(e) ami(e) de l’époque… etc.
Mais je vous déconseille vivement de vous inspirer de ce résumé festif de votre vie.
Préparez-vous à répondre le mieux possible à cette question.
Elle va permettre au recruteur de se forger une opinion sur vous en moins de 5 minutes. Autant être prêt.
Le mieux est de débuter vous-même par une question !
Mais pas n’importe laquelle.
Ne demandez surtout pas à votre interlocuteur ce qu’il veut savoir. Il va s’inquiéter : savez-vous ce que vous venez faire chez lui !
Le plus simple est de lui demander par où il souhaite que vous commenciez.
En effet, si vous prenez l’initiative de parler de votre expérience présente, il peut déduire que vous n’êtes pas fier de votre passé. Si au contraire vous démarrez par le passé, il peut penser que vous vivez sur vos acquis.
S’il vous donne une indication, il est probable qu’il vous invite à commencer par votre formation ou votre expérience.
A défaut d’indication, expliquez d’abord pourquoi vous avez choisi ce métier et expliquez ensuite vos expériences antérieures.
Cette première intervention doit être courte, entre 5 et 10 minutes, mais suffisamment détaillée pour ne pas survoler.
La présentation doit être dynamique, positive.
Pour donner une touche professionnelle à votre réponse, vous pouvez commencer par indiquer le plan de votre réponse.
Par exemple : “Je vais d’abord vous expliquer pourquoi j’ai choisi ce métier, je vous expliquerai ensuite mes principales expériences, et je conclurai sur les raisons de ma candidature”.
crédit photo : SportSuburban